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Miércoles 06/11/2024
 

Marbella

José Bernal, ha anunciado la integración de todos los OALES “de forma inminente”,

El Equipo de Gobierno ofrecerá a los trabajadores del Ayuntamiento recuperar el convenio colectivo íntegro “que fue recortado por el Ejecutivo anterior del Partido Popular” y la integración de todos los OALES “de forma inminente”, tras la votación positiva de Limpieza a la propuesta del Gobierno

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El alcalde de Marbella, José Bernal, ha anunciado hoy que el Equipo de Gobierno “ha dado pasos firmes y en un tiempo récord para cumplir con el compromiso adoptado con los trabajadores municipales, en aras de la igualdad y la recuperación de derechos laborales”.

          Acompañado del concejal de Hacienda, Manuel Osorio, el regidor ha informado de que fruto de ese compromiso, se ofrecerá a los trabajadores del Ayuntamiento votar en asamblea la recuperación del anterior convenio colectivo “que fue recortado  por el gobierno del Partido Popular”, pero sujeto a la supresión del seguro médico privado que, de todas formas, no se ha estado disfrutando en los últimos años.

          Entre la recuperación de derechos de esta propuesta se encuentra, según el regidor, volver a las 35 horas semanales de trabajo, “lo que convertiría a este Ayuntamiento sino en el primero, en uno de los primeros en devolver sus derechos laborales a los trabajadores”, según ha señalado Bernal.

          La asamblea de trabajadores se celebrará el próximo martes día 22 de diciembre, a petición del Comité de Empresa y la Junta de Personal del Ayuntamiento, y la propuesta está abierta  a la votación del personal laboral y funcionario.

       Por otra parte, el alcalde ha anunciado que en la asamblea que ha celebrado hoy el OAL (Organismo Autónomo Local) de Limpieza ha sido aceptada la propuesta ofrecida desde el Ayuntamiento, “con lo cual ya está todo encaminado para que, de forma inminente, se proceda a la integración en la plantilla del Ayuntamiento de los trabajadores de todos los OALES, eliminándose con ello numerosos años de desigualdad”.

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